La Commission de surveillance et d'administration des biens de l'État du Conseil d'État (SASAC) a délivré les « règles de travail du conseil d'administration des entreprises publiques centrales (pour la mise en œuvre à l'essai) » (ci-après dénommées les « règles », (试行)) énoncer des dispositions ou des exigences visant à renforcer davantage le développement du conseil d'administration des entreprises publiques centrales.
Les règles s'appliquent aux entreprises centrales entièrement détenues par l'État dans lesquelles la Commission de surveillance et d'administration des actifs publics de la SASAC exerce ses fonctions en tant que contributeur, et elles servent également de lignes directrices pour les autres entreprises publiques centrales à participation diversifiée, les entreprises affiliées aux entreprises publiques centrales et aux entreprises publiques locales.
Le règlement précise que le conseil d'administration est le principal organe de décision d'une société et que le conseil d'administration doit, conformément aux procédures statutaires et aux statuts, prendre des décisions sur les questions importantes de gestion d'entreprise, telles que les plans d'affaires , questions d'investissement et de financement importantes, budget financier annuel et règlement, programmes de réforme importants, etc.
Les Règles, en tirant les enseignements des Principes directeurs de l'OCDE sur le gouvernement d'entreprise des entreprises publiques, mettent l'accent sur le rôle de contrôle du conseil d'administration. Les règles indiquent clairement que le conseil d'administration doit renforcer sa gestion et sa supervision du niveau de gestion, et impose des exigences aux administrateurs pour protéger les intérêts des capitaux appartenant à l'État, mettre en œuvre l'intention des contributeurs de capitaux et exhorter le conseil d'administration à opérer de manière régularisée et efficace lors de la prise de décisions. Les Règles standardisent et clarifient en outre les dispositions telles que le rapport du conseil d'administration sur les situations importantes aux apporteurs de capital et les administrateurs signalant les situations anormales aux apporteurs de capital.
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Contributeurs: Équipe des collaborateurs du CJO
